segunda-feira, 4 de dezembro de 2023

Como usar IA para tornar a entrevista mais justa para quem busca emprego

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EDIÇÃO #227 -04 DE DEZEMBRO DE 2023                                   

COM AVATARES ANIMADOS QUE REPRODUZEM OS GESTOS DOS ENTREVISTADOS, A JOBECAM QUER REDUZIR A DISCRIMINAÇÃO NOS PROCESSOS SELETIVOS DAS EMPRESAS

A Jobecam é conhecida na área de recursos humanos como o "The Voice" das etapas de recrutamento e seleção. Já contamos aqui no Draft a história de Cammila e como a empreendedora, natural de Mossoró, no Rio Grande do Norte, começou a Jobecam.

Com o objetivo de reduzir a discriminação no processo seletivo, a empresa criou uma plataforma que exclui informações como nome, foto e idade do currículo, visando eliminar vieses inconscientes relacionados a gênero, raça, idade e deficiência.

A entrevista também é conduzida às cegas — o recrutador não vê a imagem do candidato nem consegue reconhecer a sua voz modificada por um sintetizador. É nessa etapa de entrevistas que a startup realizou a principal inovação de 2023, com a implantação de 12 avatares animados em 3D (selecionados aleatoriamente), que refletem as expressões dos candidatos durante a entrevista.

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OPORTUNIDADES

CODING THE FUTURE BANCO PAN
Em parceria com o Banco PAN, que irá oferecer 10 mil bolsas gratuitas, a DIO realizará um bootcamp para capacitar profissionais no desenvolvimento de aplicações front-end utilizando o framework Angular. O curso é voltado a quem já possui conhecimentos básicos em HTML, CSS ou JavaScript, além de estudantes de tecnologia.
Quando: inscrições até 8 de dezembro

PLANNER QUE CHAMA
A maior comunidade de estrategistas do Brasil realiza o primeiro encontro híbrido de network, em São Paulo, com talks e mesas sobre o papel do planejamento estratégico na atualidade. O ingresso para o encontro presencial custa R$ 90 ou R$ 20 para participar online.

Quando: 12 de dezembro

BOOSTLAB
O programa de potencialização de startups do BTG Pactual selecionará seis empresas com produto e receita validados para receber investimento total de até R$ 2 milhões, participar de mentorias, encontros e eventos com investidores, além de ter acesso ao ecossistema do banco.
Quando: inscrições até 15 de dezembro 

BLACKLAB
A iniciativa do WeWork
selecionará negócios de empreendedores negros para receber um ano de acesso a escritório compartilhado, mentoria com Claudia Woods, CEO da empresa na América Latina, e mentoria com profissionais das áreas de dores das empresas.
Quando: inscrições até 15 de dezembro

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